#Новости #Общество

По примеру «большого брата»

29.08.2005 15:54 205 0

По примеру «большого брата»

Более 200 работников ОАО «ЧСПЗ», входящего в состав «Северсталь-Метиз», в ближайшие годы улучшат свои жилищные условия, благодаря принятой на предприятии жилищной программе.

Эту жилищную программу представил исполнительный директор предприятия Александр Шевелев. Немногим более месяца назад подобную программу уже презентовала «большая» «Северсталь». Череповецкие сталепрокатчики смогут обзавестись жильем по такой же корпоративной схеме. Ее главный принцип: предприятие строит жилье за свой счет, а работники выплачивают на льготных условиях его стоимость в течение 10 лет. По словам Александра Шевелева, на улучшение жилищных условий сейчас претендуют более тысячи человек, в том числе рабочие самых дефицитных профессий: фрезеровщики, токари, оцинковщики, волочильщики, слесари, механики, энергетики и т. д. За счет жилищной программы руководство «Северсталь-Метиз» рассчитывает существенно понизить кадровый дефицит, а также создать дополнительные стимулы для повышения производительности труда. Строительство домов для работников «Северсталь-Метиз» начнется уже в следующем году, а первые новоселья запланированы на 2007 год.