Об этом на отчетной конференции сообщил главврач больницы Андрей Пулин. По его словам, укомплектованность врачами в медучреждении составляет 48%. Основная проблема — отсутствие молодых кадров.

«Несколько лет к нам ежегодно приходили по 13—15 интернов, они оставались у нас работать. Теперь отменили интернатуру, молодых докторов стало значительно меньше. Отмена интернатуры совпала с уходом специалистов на пенсию: 22 доктора ушли в 2018 году, 13 — в 2019-м. Сейчас подготовка врачей идет через клиническую ординатуру, а туда попадают не все. Стоимость обучения — 150 тысяч. В течение пяти лет нам не дают целевые направления в медвузы. Надеемся, начнут выдавать с 2020 года. Надеемся, что ординатура станет полностью целевой и акцент будет сделан на стационары», — говорит Андрей Пулин.

В 2019 году в облбольницу пришли работать девять докторов: инфекционист, акушер-гинеколог, кардиолог, хирург, сердечно-сосудистый хирург, провизор, врачи клинической лабораторной диагностики. Большинству специалистов 25—26 лет.

Средний возраст врачей в больнице — 44 года, среднего медперсонала — 41 год.


Людмила Макарова

Больница